Werk-zorgverdeling

De werk-zorgverdeling in Nederland wordt gelijkwaardiger, maar het gaat met kleine stapjes. Vrouwen besteden nog altijd anderhalf keer zoveel tijd aan onbetaalde zorgtaken (zoals het huishouden, de kinderen en mantelzorg) als mannen. Bij de geboorte van een kind gaat 44% van de vrouwen minder werken, tegenover 7% van de mannen. Dit is niet altijd een vrijwillige keuze. Uit onderzoek blijkt dat vrouwen meer willen werken en mannen meer willen zorgen, maar dit lukt bij minder dan 1 op de 10 heterostellen. 

Daarom willen wij dat het kabinet maatregelen ontwikkelt waardoor iedereen werk en zorg kan combineren:

• Goede en gratis kinderopvang voor alle kinderen. Een systeem zonder toeslagen en met gereguleerde prijzen.
• Zwangerschapsverlof en partnerverlof worden gelijkgetrokken, duren even lang en worden allebei 100% betaald. 
• Mantelzorgers krijgen een betere financiële compensatie, die voor iedere mantelzorger gelijk is (nu verschilt die per gemeente). 
• Huishoudelijk werkers, waarvan de grote meerderheid vrouw is, krijgen dezelfde bescherming en rechten als andere werknemers. 

Meer weten over onze punten? Lees hier het volledige puntenplan.

Terug naar het Stemadvies